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Die Universalität des Konfliktphänomens in Verbindung mit seiner Heterogenität bedeutet allerdings nicht, daß die Bildung einer allgemeinen Konflikttheorie nicht anzustreben wäre?), Schließlich ist davon auszugehen, daß"allgemeine Theorien mehr erklären können als spezielle Theorten"2),
Andererseits ist festzustellen, daß es bei dem gegenwärtigen Stand der Konfliktforschung schwer fällt, "daran zu glauben, daß eine allgemeine Theorie der Konflikte verwirklicht werden können 3), Die Möglichkeit der Übertragung und analogen Verwendung konflikttheoretischer Aussagen auf verschiedenartige Untersuchungsobjekte ist z.Zt. nur bedingt möglich. Insbesondere aus Spezialisierungsgründen ist anzunehmen, daß es für verschiedenartige Konflikte bestimmte Besonderheiten gibt, welche nur für das betreffende Objekt gelten und deshalb nur mit Einschränkungen übertragbar sind,
Deshalb wird es als zweckmäßig erachtet, unter besonderer Betrachtung der Unternehmung und ihrer Organisationsstruktur eine Beschreibung des Konfliktphänomens vorzunehmen, welches für die Problemstellung d.A. von Bedeutung 18), Sie ist zugleich eine Bestandsaufnahme der Rezeption konflikttheoretischer Aussagen im Bereich der Betriebswirtschaftslehre, bzw. der Betriebswirtschaftlichen Organisationslehre und Organisationstheorie.
1) 2)
Vgl. Holm(Konflikt) 3-15,
Naase(Determinanten) 26, Vgl. auch Schanz (Integration) 10,
$)yaase(Determinanten) 27. Nach Ansicht von Seng
haas(Konflikt) 31"wäre die Frage zu stellen, wie angesichts des enormen Wachstums konfliktorientierter Forschung noch ein einigermaßen sinnvolles und akzeptables Gerippe von sozialwissenschaftlicher Konflikttheorie und ein gewisser Bestand von... Konflikttheoremen.....81ich entwickeln lassen",
ya. SS. 7-9 duh,.